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2014年会计个人简历范文

作者:小梦 来源: 网络 时间: 2024-03-24 阅读:

2014年会计个人简历范文:

个人基本简历  
姓名:刘有志国籍:中国无照片
第一范文网
目前所在地:广州民族:汉族
户口所在地:江西身材:171 cm 65 kg
婚姻状况:已婚年龄:38 岁
培训认证: 诚信徽章: 
 求职意向及工作经历
人才类型:普通求职 
应聘职位:经营/管理类:副总经理   市场销售/营销类 全国大区域经理   人力资源总监 人力行政总监(经理)
工作年限:13职称:中级
求职类型:全职可到职-随时
月薪要求:8000--1XX希望工作地区:不限
个人工作经历:1994.07-1996.08  就职于江西供销社直属企业财务科,先后任出纳、会计、主办会计,先后负责成本核算、销售收入核算、税金核算及申报等财务工作;并在中国人寿保险公司南昌分公司兼职保险业务,任客户主任。会计个人简历范文

1996.09-1999.12 就职于汇仁集团公司河南分公司、江苏公司、福建分公司,先后任业务员、业务主管、分公司经理;负责终端客户的寻找、开发、筛选、维护、经营、渠道梳理、优化等,以及分公司的经营和内务管理的全面工作。

XX.03-XX.12 就职于江西科文书社营运部,时任营运部经理,负责了自XX年5月1日抚洲第一家分店开张到XX年10月2日上粟第二十六家“芝麻开门书店连锁分店”建立、及二百多个销售网点的渠道建立的组建统领工作;以及营运部全面经营管理工作,包括:全省二十六家全资连锁分店及二百多个销售网点的信息流(市场信息、行业动态)、人才流(员工调配、组合)、物流、资金流的畅通及时、高效,并及时做出相应有效决策及实施;协调各分店之间、分店与总公司相关部门之间,及各经销网点之间的关系;营运部的短期、长期的规划及发展趋势;起草整理编制完成了《营运部营运手册》;使之进入规范高效运转轨道。

XX.02-XX.02  就职于北京阳丹太阳能科技有限公司,时任省级区域经理,负责区域内地级市区域经理的培训考核,及区域工作督导、人员的调配、信息的收集分析及应变方案制定、上传下达;分配、协助督导区域的目标任务的执行和完成;协调和确保督促执行各区域的物流、资金流的畅通及时高效运转;特别制定一项管理人员下终端现场指导考查工作,月末上交一份分析总结本月的经营管理状况报告;贯彻执行总部的各项规章制度以及目标任务完成等全面工作。

XX.02-XX.02  就职于江南美景海鲜酒家,任总经理助理,负责协助总经理起草制定公司决策和制度并监督执行,及兼任负责公司人事行政、财务工作,起草编写制定了《公司各项规章制度》及《营运手册》,使公司进入了正常、规范高效运转轨道。

XX.02-现在    就职于广州市某大型知名物流企业,任华南二片区片区经理,负责片区内各分公司经理的培训考核,及片区内工作督导、人员的调配、信息的收集分析及应变方案制定、上传下达;分配、协助督导片区内目标任务的执行和完成;协调和确保督促执行片区内以及与公司所有分公司的物流、资金流、信息流的畅通及时高效运转;协调片区各分公司之间、与总部相关部门之间、以及与其它片区之间的关系;贯彻执行总部的各项规章制度以及目标任务完成等全面工作。负责起草制定了总公司对各分公司经理薪酬改革方案及落实执行、参与了对各岗位普通员工的薪酬制度的改革和落实执行。XX年度本片区被公司评为“优秀团队管理奖”团队。
 
 教育背景
毕业院校:江西农业大学
最高学历:大专毕业-1994-07-01
所学专业一:财务会计所学专业二: 
  
 
 语言能力
外语:英语 一般  
国语水平:良好粤语水平:一般
 
 工作能力及其他专长
 一、我的营销理念:
1.艺术+科学
2.细节+渠道
3.客户市场+品牌市场
4.没有买不出的商品,只有买不出商品的营销人员

二、我的管理理念:制度化+人本化+能本化,流程化+规范化+标准化

三、我的人力资源理念:
(1)找对人、用好人、培养人、留住人
(2)用人也凝,凝人也用

四、我的做人原则:诚信为本,以心换心

五、我的处理问题程序原则:“重要且急的问题--重要但不急的问题--不重要但急的问题--不重要且不急的问题”的原则
 
 详细个人自我介绍
 特长:爱好广泛,知识面广
月薪要求:8000元,10万/年
其他要求:最好包食宿、无也行
 
 个人联系方式

仓储部主管个人求职简历范文  

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