2013年人力资源管理员知识点：福利的属性

作者：小梦来源: 网络时间: 2024-02-14 阅读: 大中小

：距离2013年下半年助理人力资源管理师的考试还有不到一个月的时间，常梦网小编为广大考生整理了“2013年人力资源管理员知识点：福利的属性”，在临考之际希望考生好好复习，预祝各位取得优异的成绩。

福利的属性：(一)福利是间接的薪酬：一般是低差异、高刚性的(2)各福利项目的特点：补贴是企业每位员工都可以享受的利益，而且不能轻易取消、津贴的种类比较多、保险的构成复杂。